Recerca executiva internacional
ART
realitza recerques executives internacionals d'acord amb
els estàndards globals més alts des del 1987.
Estableixem l'estàndard global en la recerca executiva,
especialment a escala internacional.
Amb ART, no
cal contractar diversos reclutadors per arribar a
diferents països. Tampoc cal volar per entrevistar
reclutadors en diferents ciutats. ART cobreix la majoria
dels mercats globals clau, de manera que podem estalviar
temps i diners a la vostra empresa, alhora que us
proporcionem alguns dels millors directius de l'alta
direcció del món de manera ràpida i eficient.
ART és una de
les poques firmes globals de recerca d'executius amb un
enfocament neutre pel que fa a les regions. Reclutem en la
majoria dels mercats principals i ho hem fet durant molts
anys. És per això que les empreses amb seu a Amèrica del
Nord, Europa, l'Àsia-Pacífic, l'Orient Mitjà, Amèrica
Llatina i Àfrica recorren a ART per trobar executius de
primer nivell tant per als seus països d'origen com per a
llocs clau a l'estranger.
Els nostres
clients entenen que ens dirigim a un grup altament
especialitzat d'executius i líders amb una mentalitat
global que:
1. tenen estils de gestió
compatibles...
2. mantenen els mateixos estàndards i bones
pràctiques...
3. ja són on han de ser...
4. tenen una experiència que els podria preparar millor
per entendre el producte o la necessitat urgent de
l'empresa contractant...
5. ja estan arribant als clients als quals cal arribar
per conquerir aquell mercat.
Creiem que
l'economia global és una única entitat que exigeix
directius locals de primer nivell que pensin a escala
global, alhora que siguin altament competents en el cultiu
dels seus respectius mercats locals.
Les persones
que contractem per a llocs de treball fora dels països
d'origen dels nostres clients han d'actuar com a ponts
humans, capaces de connectar fàcilment a través dels
oceans de diferència. Han d'entendre la cultura
corporativa i les necessitats de l'empresa com si fossin
seves, alhora que connecten amb èxit amb el personal i els
clients locals del seu propi país.
Les nostres
recèrques poden començar amb els millors candidats locals
abans d'ampliar el radi de cerca, tret que ens indiqui el
contrari. Ampliar la cerca no comporta cap retard, ja que
ART és una empresa de recerca d'executius que contracta
sense tenir en compte les fronteres, ja que aquesta és la
realitat de l'economia global actual.
L'èxit global només s'assoleix quan es tenen les
persones adequades en els llocs adequats.
Penseu en ART
com la guia de la vostra empresa per a noves oportunitats
de negoci arreu del món. Massa empreses, incloses algunes
valorades en milers de milions de dòlars, són lentes a
aventurar-se més enllà dels seus països d'origen.
Saben que les
oportunitats arreu del món són vastes, però simplement
perquè els falten executius amb el coneixement i la
familiaritat dels països objectiu, sovint passen anys i
s'acaben perdent innombrables oportunitats. Mentrestant,
els seus competidors ja hi són. De vegades, les empreses
que operen a l'estranger ho fan de manera molt ineficient.
La nostra
feina és ajudar la vostra empresa a trobar els millors
professionals per desenvolupar les vostres operacions o
vendes en altres països. El nostre equip té un fort
enfocament internacional i valorem i respectem les
diferències entre països i cultures; per tant, en dur a
terme la vostra cerca, busquem candidats que puguin servir
de pont intel·ligent i dinàmic entre cultures
empresarials. Ho hem fet amb èxit per a start-ups,
empreses de mida mitjana de ràpid creixement i empreses
multimilionàries.
Candidats de primer nivell per a la direcció a sis
continents i més de 100 països
Independentment de la regió, el sector o el càrrec, els
nostres candidats són generalment directius altament
orientats a resultats amb un enfocament de gestió directa.
El seu enfocament empresarial sovint es caracteritza com
una versió localitzada de l'«estil de gestió americà».
Tots parlen
anglès amb fluïdesa i la majoria de candidats de països no
angloparlants són plenament bilingües o multilingües en
les llengües locals o regionals. Una proporció
significativa dels nostres candidats ha treballat per a
les principals multinacionals a Amèrica del Nord, Europa o
Àsia. Molts han obtingut un MBA en les principals escoles
de negocis d'Amèrica del Nord, Europa o la regió d'Àsia i
el Pacífic.
Candidats
que es poden comunicar amb els vostres clients… i amb
vós!
Generalment,
es dona per fet que els candidats d'ART a l'Àsia han de
dominar els idiomes asiàtics objectiu, que els candidats
d'ART a Europa han de dominar els idiomes europeus
objectiu i que els candidats d'ART a Amèrica Llatina han
de dominar el castellà o el portuguès.
La majoria de
candidats de l'Orient Mitjà dominen l'àrab o altres
llengües rellevants per al mercat objectiu. El nostre
objectiu és trobar persones que entenguin la cultura
corporativa de la vostra empresa, així com la de la regió
objectiu. El nostre objectiu és sempre trobar algú en qui
pugueu confiar per gestionar els vostres negocis a
l'estranger de manera eficient i honesta.
Sabem què necessiteu i mai no confiem la vostra recerca de
personal clau a desconeguts. ART s'enorgulleix de no
associar-se mai amb altres empreses de selecció de
personal en cap país, ja que en aquests casos els costos,
la qualitat i els terminis rarament estan realment
garantits. ART només accepta recerques si creiem que podem
ajudar amb èxit els nostres clients per nosaltres
mateixos, i treballem de valent per satisfer els nostres
clients amb els candidats adequats.
El fet que
algú tingui una oficina en una ciutat determinada i es
digui 'recruiter' o 'headhunter' no garanteix que entengui
realment les vostres necessitats o que estigui qualificat
per dur a terme cerques d'executius.
|